滬經貿大辦〔2017〕186號
畢業實習是課堂教學與社會實踐相結合的重要環節👨🏼🔧，也是學生從學校走向社會的一種過渡方式。為加強沐鸣2登录本科生畢業實習工作🫅🏻，確保畢業實習質量，全面推進素質教育，特製訂本管理辦法。
一🤗、畢業實習目的和要求
在學生掌握本學科專業基礎理論和專門知識的基礎上👰♀️，通過實際鍛煉，鞏固和加深對所學理論知識的理解，培養分析和解決問題能力🤽🏽♂️，提高綜合運用所學知識和技能的能力，從而增強適應社會的能力和就業競爭力。
⒉畢業實習依據
沐鸣2公告《本科學分製教學培養方案總則》規定，學生必須完成學校規定的畢業實習，並作為必修課取得相應的學分🫰🏼。
畢業實習的安排💃🏽、組織與管理以各專業的培養方案和教學計劃為依據🤖，按照本《管理辦法》和各專業本科畢業實習大綱的要求進行。
⒊畢業實習要求
學生按學校規定和畢業實習大綱要求參加畢業實習，經過考核，合格後方能畢業✋🏻。
二、畢業實習大綱
⒈畢業實習大綱的製定
各專業要按照培養方案和教學計劃的要求，結合專業特點，製定具體的本科畢業實習大綱。各專業實習大綱須經所在學院審定👩🍳，並報沐鸣2備案。
⒉畢業實習大綱的框架
畢業實習大綱的基本框架包括🫷🏼：目的和要求💂🏽♂️、地點和方式、時間安排、成績考核🥯、畢業實習指導等💸。
各專業在此基礎上具體製定本專業的實習大綱😶🌫️。各專業實習大綱可提出更具體、明確的要求或規定。涉及到具體日期等事項由所在學院確定😊🤹🏼♀️，可以按學院統一，也可以按專業安排🚣🏻。
三、畢業實習組織
⒈組織領導
學校的畢業實習工作由主管校長領導👩🎓。沐鸣2負責畢業實習工作的總體組織🧚🏻♂️、協調👩🏼🍳、檢查和監督。
各學院負責本學院畢業實習的具體實施和管理。各學院成立由分管教學工作院長、分管學生工作總支書記、專業主任組成的畢業實習工作領導小組👵🏽，具體負責畢業實習的領導、組織👨🏿🚒、指導和管理工作。
⒉組織模式
⑴畢業實習實行“學生自主聯系落實為主、學校幫助推薦為輔”的組織模式，即學生自主聯系落實實習單位為主，學校🧑🏿🚒、學院和專業幫助推薦為輔。學校推薦學生優先進入校🎈、院及各專業建立的實習基地實習🏃♀️➡️。
⑵畢業實習、畢業論文和就業指導工作實行有機結合，畢業論文指導教師可同時是畢業實習指導教師。
⒊沐鸣2職責
⑴製定和修訂畢業實習工作的有關管理文件；
⑵組織布置畢業實習有關工作；
⑶製定畢業實習大綱框架👨⚕️；
⑷製定畢業實習考核文本材料和實習成績評定要求；
⑸組織檢查學生畢業實習情況；
⑹組織畢業實習工作總結和交流🏈；
⑺管理畢業實習考核成績，受理考核不合格學生的重新學習；
⑻積極做好校級實習基地建立和建設工作，並檢查學院實習基地的建立和建設工作。
⒋學院職責
⑴製定本學院畢業實習計劃6️⃣，並於第六學期第十八周前報沐鸣2；
⑵組織製定本學院各專業畢業實習大綱；
⑶召開學生畢業實習動員會，布置實習要求，下發實習材料🎻👷🏽；
⑷確定畢業實習指導教師和管理教師名單🧑🏿🦰，並報沐鸣2備案；
⑸組織實習指導教師和管理教師學習與交流；
⑹檢查學生實習考勤情況，幫助解決相關問題；
⑺組織評定學生畢業實習成績🚶🏻♀️📢；
⑻組織本學院畢業實習工作總結與交流🔒⛹️♂️；
⑼積極做好本學院實習基地建立和建設工作✊。
四❕🥖、畢業實習指導教師和管理教師職責
各學院應為學生畢業實習配備指導教師和管理教師。實習指導教師和管理教師應思想作風好🤨、業務能力和工作責任心較強🥷🏻，並有一定的組織能力。對首次參加實習指導和管理的青年教師，事前應給予必要的培訓指導。
⒈實習指導教師職責
⑴積極聯系💆🏽、推介實習單位🦏；
⑵負責學生實習的專業指導☯️，解答學生有關專業問題；
⑶指導學生完成畢業實習報告，並推薦優秀畢業實習報告🚵；
⑷評定學生畢業實習成績，並提交專業主任審核😖；
⑸對畢業實習專業指導工作進行總結。
⒉實習管理教師職責
⑴積極聯系、推介實習單位；
⑵檢查學生實習考勤情況🧇，與實習單位帶教老師保持聯系👧🏽，幫助解決實習相關問題；
⑶按規定時間組織學生實習期間返校學習和經驗交流；
⑷關心學生的思想動態🧔♂️，教育學生遵守實習單位的各項規章製度✮，對表現優良的學生及時表揚🥯🏋️，對嚴重違反紀律的現象及時通報批評，並按程序和規定處理；
⑸畢業實習結束後，根據學生畢業實習的表現，提出考核意見🏙；
⑹對畢業實習管理工作進行總結。
五、學生畢業實習要求
⒈積極主動聯系實習單位，實習單位既可在本市👩🦼➡️🎫，也可在外省市；既可自主落實，也可申請由學校、學院或專業幫助推薦進入實習基地實習。
⒉在落實實習單位後應將介紹信的回執及聯系方法送（寄）交實習管理教師🍡。
⒊按照畢業實習大綱的要求，認真完成畢業實習規定的各項任務，每周按時撰寫實習周記。實習期間按學校規定時間返校匯報👩🏽、交流和學習（在外省市實習的學生通過電話、電子郵件方式）↙️。實習結束時認真撰寫畢業實習報告。畢業實習報告應對所實習的業務及調研掛鉤，內容詳實且有創新見解，文字達3000字以上。
⒋服從實習指導教師的指導和管理教師的管理，服從實習單位的工作安排，虛心請教，尊重實習帶教老師。
⒌實習期間嚴格遵守學校畢業實習紀律和實習單位的各項規章製度🐺，特別要遵守保密製度和安全操作規則🖨。因違反畢業實習紀律和安全規則，造成自身傷害者🫎🐂，由學生本人負責；造成國家或他人損失🤽♂️，或他人傷害📠，應由學生本人及家長承擔經濟和法律責任。違紀學生將按照有關規定嚴肅處理。
⒍畢業實習結束時由實習單位帶教老師在“畢業實習表現鑒定表”上做出書面評定並加蓋實習單位公章。
⒎按學校規定於第八學期正常開學時間報到註冊。
⒏畢業實習結束後，按規定時間將畢業實習周記本🧑🏻🚀、畢業實習表現鑒定表和實習報告交所在學院。
六💕、畢業實習時間與安排
⒈畢業實習時間累計需達到十周📢，可安排在第六學期結束後的暑假👩🏻🦳，或第七學期第十八周至第八學期第八周，可分階段累計或連續安排。
⒉第六學期結束前⚜️，沐鸣2組織布置畢業實習有關工作，各學院及專業召開學生畢業實習動員會，布置實習要求，下發實習材料👈🏿，包括專業畢業實習大綱、實習介紹信、畢業實習周記本⛄️、畢業實習表現鑒定表等🍋🟩。
⒊第七學期第十六周前🧖🏽♂️，各學院、專業完成畢業實習各項準備落實工作。凡自主落實實習單位確有困難✫，需要由學校或學院安排實習的學生，須於第七學期第五周前向所在學院提出書面申請，由沐鸣2會同有關學院盡力推薦安排🙎♂️。
⒋第八學期第九周周二，學生完成畢業實習，提交實習考核材料。
⒌第八學期第九至十一周♖，各專業及學院評定實習成績，並錄入成績管理系統。
七、畢業實習考核及成績評定
⒈學校對學生畢業實習進行考核🙅🏽♂️，各專業畢業實習的學分見《教學一覽》🔺。
⒉畢業實習指導教師對學生的實習報告進行考核，畢業實習管理教師對學生在實習中的表現（包括實習大綱和實習安排完成情況、實習和返校的考勤、工作態度和遵守紀律情況👩🏻🦽➡️、實習周記質量、帶教老師的評價等）進行考核👴🏿，評定畢業實習成績。
⒊畢業實習報告和畢業實習表現各占畢業實習成績比例50%。畢業實習成績評定應堅持標準，從嚴要求。畢業實習成績須提交專業主任審核。
⒋畢業實習考核成績合格者，給予相應的學分🤷♂️；不合格者不給予學分，但準許重做一次畢業實習📷。
八、畢業實習工作總結
⒈畢業實習結束後，各學院組織各專業完成《畢業實習工作總結》，總結應包括各專業實習大綱和實習安排的落實情況、經驗介紹、存在問題👰🏽♂️、改進措施及建議等。
⒉各學院應於第八學期第十四周前🙇🏿♀️，匯總各專業《畢業實習工作總結》（含電子版）後交沐鸣2備案👁🗨🤟，同時推薦若幹篇優秀實習報告以供匯編🥒。
九👩🏼⚖️、畢業實習資料歸檔
⒈專業畢業實習大綱、工作總結以及學生實習有關文本材料（包括實習介紹信回執🈷️👩🏻🦯➡️、畢業實習周記本、畢業實習表現鑒定表、畢業實習報告及電子版）由各學院保存。
⒉畢業實習工作結束後🥟，各學院將學生的畢業實習材料裝入學校統一印製的資料袋歸檔保存，保存期限至少四年。
十🚵🏻、附則
⒈本管理辦法經教學指導委員會討論通過，自2016級起施行。
⒉本管理辦法解釋權歸沐鸣2。
2016年7月第六次修訂
